子ども達の未来を創るこの仕事は、私たちの未来を創る仕事でもあります。子ども達を育て、サポートする立場にある私たちですが、子ども達からこそ多くのことを学ぶことができます。
子ども達は大人になる過程で、周りの環境に多くの影響を受けます。「こんな大人になりたい!」そう子ども達が思えるような「身近な」大人の存在は、子ども達の向上心、やる気を引き出します。子ども達よりも少し先を生きる私たちが、日々自己研鑽に励み、人生にワクワクして、成長する姿を見せることはとても大切です。
前向きに人生を歩みたい方、ぜひ私たちの船で、ともに冒険を始めませんか。
教室運営を通じて、子どもたちの"自信"と”笑顔”を創る仕事です。
具体的には、アルバイト講師のマネジメントやサポート、生徒の学習の進捗管理やスケジュール組み、保護者対応(面談など)などがメインの仕事です。
★業界未経験の方も歓迎します。1教室に必ず社員が2名以上いるので、しっかりとサポートします。社員同士や役員との距離も近いため、何でも相談できる環境です。
教室運営スタッフ(教室長候補) | |
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募集職種 | 個別指導教室運営スタッフ(正社員) 個別指導教室運営補助スタッフ(契約社員) |
勤務地 | 京都(京都市・宇治市)、大阪(枚方市)内のいずれかの教室 |
勤務時間 | 平日14:00~22:00 土曜12:30~20:30 実働7時間15分 |
給与 | (新卒・第2新卒) 月額212,000円~ (転職)※社会人経験3年以上 月額247,500円~ 年齢・経験を考慮します。 (契約社員) 月額200,000円~ |
手当 | 業務手当(固定残業代※)・役職手当 交通費支給(規程あり) ※残業がない場合も支給し、相当時間を超過する場合は別途支給 |
昇給・賞与 | 昇給 年1回(5月) 賞与 年2回(10月・2月)※教室業績連動 インセンティブ 年1回(6月) |
表彰制度 | WiShip Awards チームワーク、成績向上、業績などで表彰 |
福利厚生 | 定期健康診断、社員割引制度、育児・介護休業制度(実績あり) 京都モデル「ワーク・ライフ・バランス認証企業」認定(2017年12月) |
保険 | 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 |
休日休暇 | 日曜、その他シフト制(月8日以上)2022年実績 GW・夏期・SW・年末年始休暇 年次有給休暇、その他会社指定日 |
研修制度 | 内定者研修 入社1年目研修 入社2年目研修 管理職研修 教務研修 営業研修など |
採用実績校 | 関西外国語大学、関西学院大学、京都教育大学、京都産業大学、京都橘大学、近畿大学、同志社大学、立命館大学、龍谷大学など |
新卒採用選考の流れ | ||||||||
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